いろいろなCANDIDATEに会社を紹介して、内定が出れば、決めて転職する人もいれば辞退する人もいます。それはその方の考えですので、構わないのです。中には小生に気を使っていただく方もいますが、小生もその方の人生まで保障できませんから、気を使わずにご辞退いただいても結構です。
ただ、メール一本だけで辞退するというのは相手様にも失礼になります。やはりどうして辞退するに至ったのかということを詳しくお聞きしたいのでメールを入れていただいた上で電話してくれると嬉しいですね。
今の仕事が長引いて約束した出社日に出社できないの辞退しますと、いきなり先方の会社にメールした方が最近いました。私にまず連絡すれば出社日をずらせないかなど色々と方策がありますから調整は出来ます。ですのでご事情をまずはご連絡欲しいのですね。
ただ、辞退の気持ちを直接先方にお伝えしたい、という方もいらっしゃいますが、わざわざ先方に出向かなくてもこれは結構です。小生に伝えていただければ十分です。
長くやっていると中には内定取得後に辞退の連絡も中途半端なまま、消息不明になってしまう人もいました。あの人は今頃どうしているのでしょうかね。狭いビジネス社会、そんな人が生きてはいけないと思います。
出社日当日に現れない、会社側が家に電話したら奥様が出てきて寝ています、ということがありました。これはこの方が風邪ではなく心の病ということで、残念ながら採用取り消しとなりましが、これもなんで事前に言ってくれないのでしょうかねえ。治ると思っていたのでしょうか。

とにかく、弊社コンサルタントとは十分にコミュニケーションをとってもらうというのが一番ですね。よろしくお願いします。

さて、今日はＷＢＣの決勝です。家族で箱根のユネッサに行くのですが、決勝をハードディスクビデオで帰宅後にゆっくりと見たいので、ニュースやＴＶ、ラジオに触れないで結果を知らずに半日を過ごしたいと思っています。
私自身も日曜日にはライフワークのソフトボールで今シーズン初ヒット、初打点をたたき出しました。やったあ！これだから野球(正式にはソフトボールですが）はやめられません。