Search Firm Japan(SFJ)のプロフェッショナルベンチャーグループは、日系 及び外資系のコンサルティングファーム、法律事務所・会計事務所・プライベートエクイティファンド・非営利分野（公共機関、政府機関）・または国内のみならず海外のベンチャー企業の成長を人材採用にて支援しております。

私たちは、主に以下の分野で顧客企業の成長を支援しております。

■ 専門職（プロフェッショナル）
　-　コンサルティングファーム
　-　法律事務所
　-　会計事務所
　-　プライベートエクイティファンド
　-　非営利分野（公共機関、政府機関）

■ ベンチャーインキュベート
　-　ベンチャー企業

■ 専門職（プロフェッショナル）
国内経済が未成熟であった時代には、企業内においても専門職より総合職が重用される傾向にありました。
しかし、10数年前からの国内経済成熟化の動きに伴い、企業内においても全ての業務に薄く広く精通している「ジェネラリスト」よりも、特定の分野で高いパフォーマンスが期待できる高度専門職（プロフェッショナル）の採用・育成が課題となっております。私たちは、そのような高度専門職の採用・育成支援を行うことで、クライアントの成長を全面で支援いたします。

■ ベンチャーインキュベート
バブル経済崩壊以降、日本国内は経済構造の変化・情報技術の進展・規制緩和などを背景にし、ベンチャー創業は今後も活発であると見込まれます。企業の構成要素である「ヒト」「モノ」「カネ」の中で、成功企業の必須要素である「ヒト」の採用支援をクライアントの成長ステージにあわせた形で行っております。特に、不況時には「再生（ターンアラウンド）」分野人材が重宝されましたが、国内景気の回復に伴い「再生」分野よりも「成長（バリューアップ）」分野の人材採用は喫緊の課題となっております。私たちは実体経済に即した人材採用支援を行うことで、ベンチャー企業の成長を全面支援しております。

私たちは、採用をお考えの企業に、最適な人材をご紹介することを役割としております。この時、第一に考えているのは、企業と個人が共に将来像を描けるような関係を築きあげること。そのために私たちは、それぞれがどのような価値観を持っているか考えていきます。
クライアントである企業については、背景となる人事戦略や企業文化までを。キャンディデート（候補者）に対しては、新しいチャンスと今後の方向性までを。これはすべて、クライアントとキャンディデートが一体となり、共に次なるステージに進んで頂くためと信じております。
この視点こそ、私たちの独自性であり、私たちの存在意義であると信じています。

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