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| 企業 | 役職 | 年令 | 年収 |
| 大手ゼネコン → コンサルティング企業 |
設計部主任 → シニアコンサルタント |
47歳 | 900万円 → 900万円 |
― 専門職のスカウト
| 企業 | 役職 | 年令 | 年収 |
| 不動産鑑定事務所 → 外資系不動産会社 |
鑑定業務主任 → マネージャー |
43歳 | 1200万円 → 1300万円 |
― 商業施設施工管理のスカウト
| 企業 | 役職 | 年令 | 年収 |
| 複合商業施設開発企業 → アウトレットモール開発 |
プレイヤー | 36歳 | 700万円 → 800万円 |
― 建設コンサルタントのスカウト
| 企業 | 役職 | 年令 | 年収 |
| 建設コンサルタント → 建設コンサルタント |
技術士 → 管理職(技術士) |
39歳 | 600万円 → 800万円 |
― 建設業界から不動産ディベロッパーへのスカウト
| 企業 | 役職 | 年令 | 年収 |
| 大手ゼネコン → 中堅ディベロッパー |
施工管理 → 建設部長 |
45歳 | 800万円 → 950万円 |
元来、保守的な建設業界でのスカウトはご本人が対象企業から望まれている事を理解して頂き、その職務内容に満足されると年収面が前職を大きく上回った条件でない場合も検討して承諾頂く事も多い。
現在リピートで頂く企業が増えており実績をあげている事でスカウトへの信頼度が高まっている事を実感しております。
分野別
金融分野 | 消費財分野 | 食品・流通分野 | メディカル分野 | 機械工業分野 | IT・通信・電気分野 | コンサルティングファーム分野 | 海外分野